• slide
    Свадебный ведущий - это настроение всего вечера! Детали »
  • slide
    Певец - яркий голос с широким диапазоном! Детали »
  • slide
    Актер - характерные роли в клипах и кино! Детали »
Статьи

Корпоративная этика или День Рождения на работе

Корпоративная этика или День Рождения на работе

 

Наверняка, каждый согласится с тем утверждением, что корпоративная этика каждому диктует свои правила. Наверное, именно по этой причине, если в подростковом возрасте все думают о том, как отпраздновать торжество сразу в семейном кругу и с друзьями, то, когда человек начинает работать, задача несколько усложняется. Причем в первом случае, если и удается совместить все планы в один праздничный вечер, то когда работаешь, и знакомишься с новым коллективом, придется уделить внимание им отдельно. Хотя нередко друзья являются вашими же сотрудниками или коллегами по работе. Вместе с тем, как показывает грустный опыт практики, проведение Дня Рождения на работе может осуществляться лишь в нескольких вариациях. При этом, как правило, все сводится непосредственно к поздравлениям изменника от руководства и сотрудников, после чего наблюдается небольшое застолье. Причем цена корпоративного подарка, а также все расходы, связанные на угощение коллег обычно носят традиционный характер, который слаживается в той или иной компании.

На работе нужно работать!

Достаточно в большом количестве фирм не принято просто праздновать Дни Рождения. Это может быть предусмотрено даже корпоративными правилами. То есть в назначенное время отводиться близко часа для того, чтобы коллеги смогли собраться в конференц-зале, воспользоваться небольшим банкетом и поздравить виновника данного собрания. Нередко все ограничивается исключительно словесными поздравлениями и пожеланиями. При этом, подарков, обычно, не дарят. При этом нельзя, конечно же, отменить личную инициативу определенно сотрудника. Следует отметить, что сбрасываться на единый подарок коллективом – традиция еще с советских времен, когда данная традиция наблюдалась во всех коллективах.

Внутренние правила

Как уже успели все догадаться празднование такого торжества на работе, зависит исключительно от внутренних правил. Нередко приходится ограничиваться тортом с чаем. Нередко такое мероприятие организовывается во время обеденного перерыва и носит исключительно показательный характер. И как бы там ни было, в любом случае каждый пожелает придать своему праздник определенную стильно и праздничность. Для этого можно воспользоваться пусть и примитивными, но эффективными советами. Для начала обзаведитесь ярком, одноразовой посудой, она определенно украсит ваш стол. Затем можно разложить все нарезки по глубоким мисочкам. При этом не забудьте в каждую из них положить соответствующий столовый прибор. С помощью нескольких флаконов сливок и ярких фруктов вы сможете дополнить ваше застолье и добавить праздничную атмосферу.

 

смотрите также